海外地产销售年薪多少_海外房产销售底薪

1.室内设计前景如何

天津佳诺房地产经纪有限公司是天津最具发展潜力的房地产综合服务商之一。公司成立于2009年9月，现有包括门店、高端租售、商业地产在内的近10家门店，员工200余人；公司业务范围涉及房屋代理、房屋出售、房屋租赁、房地产投资咨询、商铺租售、写字楼租售以及商品房、空置房销售代理等。公司秉承坚持、相信、责任、感恩的经营理念，客户至上的服务理念，致力于帮助更多的客户找到理想的幸福家园；对于员工，公司自始至终在为每一位员工打造家一样的工作环境。未来三年，公司门店数量达到100家，员工人数达到2000人；相信在不远的将来，天津佳诺房地产经纪有限公司定会成为天津乃至华北地区房地产经纪行业的佼佼者。

在佳诺，我们为你提供

☆ 具有竞争力的薪酬体系，优于同行业的工资待遇：无责任底薪（2000元-5000元）+行业领先的提成比例(12%到45%分段累计提成制)，平均月薪4000元，上不封顶；

☆ 快速公平的晋升平台，广阔的晋升空间：我们提供清晰透明的晋升空间，有半年一次的晋升机制，业绩突出者更可快速晋升，近100名管理职的需求，均从营销人员内部提拔产生；经纪顾问→门店经理→区域经理→营销总监→公司VP→公司总经理，2014年100名店经理职位虚席以待！

☆ 贴心完善的保障：五险一金+各种现金奖励+过节+关爱基金+父母孝顺金+法定日+带薪年+国内游/境外游等；

☆ 鼓舞人心的激励机制：业绩突出的员工可获得公司荣誉嘉奖，现金大奖，实物奖励，海外旅游等丰厚奖励；

☆ 量身订制的培训体系：领先行业的“佳诺学院”，提供从基础业务课程，到高级营销课程、主管人员管理课程等全方位的培训，帮助无行业经验新人快速成长为业内精英，公司提供免费系统完善的培训，指定师傅带教，助你快速发展； ☆ 完善的业务网络帮你快速实现销售业绩：网上房源共享，通过门店网络，市场推广等为客户提供更加专业、贴心、安全的房地产经纪服务；共享，团队作战，“团队搭档”助你快速成长，快速签单，有无经验均可，欢迎应届毕业生的加入。

室内设计前景如何

卖房，卖的是产品；卖保险，卖的是理念。卖房与卖保险实质上有很多相通的地方，无论是亲和力、沟通能力、专业度都有着相似的基本要求。两个行业各有千秋，并没有优劣之分，希望通过两个行业几个方面对比，能做出自己的选择：

入行门槛对比：

保监会今年出台了保险从业资格考试资格的相关规定，将学历提升至大专及以上，并对各类险种的销售人员做了学历与工作年限分类。但没过多久后传出将取消保险从业资格入门考试的消息，根据各个险种的销售要求设立更为高级的销售资格证书，没个本科垫底搭配2~3年的从业年限与相关知识考试认证都不能愉快的售卖分红险;

房地产销售暂未有较高的学历要求，但大专基础绝对是下限无误，大公司的地产销售招聘巴不得来个211、985，最好再加一层海外镀金，但能提出这要求的房企毕竟还算少数。

就现在的入行门槛而言，卖房<卖保险。

薪酬对比：

保险期限偏长的产品首期保费佣金比例一般为2%~30%，终身性产品最高可达40%，趸交产品(保费一次性缴清)佣金低于期缴产品(保费分期缴清)，多在10%以内。期缴产品还能享受到续期佣金(即投保人往后缴纳续期保费时，负责该保单的营销员可享受到此笔费用佣金)，续期佣金一般能领取3~5年，最多能领20年，佣金比例一般大于2%，最高可达10%，并逐年递减;

房地产销售二手房的佣金比例多为10%~35%，一手房的比例多在0.1%~0.15%之间，但随着房价飙升，房产销售的佣金也水涨船高。如融创的佣金比例则在0.3%~0.6%，而碧桂园销售精英的佣金比例高达0.6%。

卖保险不是随随便便就能来个几十几百万的单，但卖房子却是几十几百万的售价;但保险一家能买好几份，房子却未必家家都备个两三套。

但纵观现下，卖保险属于长期收益循序渐进的涨薪趋势，卖房却毫无疑问是短期暴利的选择，薪酬方面，卖房暂时领先。

工作环境对比：

“落雪也不怕，落雨也不怕，就算冷大风雪落下”这首歌无数次回荡在保险从业人员哇凉哇凉的内心深处。个险从业人员不惧艰险挨家挨户卖保险，银保、车险也要奔波辗转巡视各点，唯有财险才算得上办公室的常驻人员。保险始终在路上，办公室就如同驿站，将业务处理完又要往外跑。也有超强销售，将有序完成，半天工作半天休息，开会培训准时到就行，当然前提是任务目标确保完成;

房产销售也是要往外跑的，举牌、发传单、上门拜访不在话下，但一旦收集好了就可以在门店等人上门了。所谓房源在手，客户不愁，大型地产商广告宣传做得好，客户踏破门槛往这跑，只需守株待兔，客户手到擒来。当然，前期客户积累不能少，房源更要时刻熟悉掌握。

工作环境，卖保险胜出。

工作稳定性对比：

保险行业尽管人员流动性大，但走来走去都在行业里互换公司，年纪稍长在一家公司待个5~8年的也不少见，管理机制偏向事业单位，稳定性较强。

房地产销售大多数吃的是青春饭，长相不错会打扮让人赏心悦目谈业务的时候也会比较方便，但脸再好，始终还是斗不过时间的。

稳定性上，卖保险更胜一筹。

工作压力对比：

保险销售业绩目标实时追踪，但再不济一个月2~3张单子签回来也并不算难事，况且进入保险公司都有前三个月的考核期，考核期的目标普遍较低，不仅给了从业者一个过渡期，也便于积累客户进行后续开发。

房地产销售拿到的楼盘是限定的，出手时间也有规定，如果拿到价格实惠，地段较好的房源，要卖出去轻而易举，若拿到学位房，更是被消费者疯抢。时下房价刺痛无数人的心窝，尽管每个月发布的数据买房热情没见减退，但多数人仍在观望，毕竟能够买得起房的数有限，买买买也趋近饱和，房地产销售的压力日益凸显。

室内设计行业前景很好，一直缺人，但是缺的是高端的人才。首先可以给予肯定的回答，室内设计的发展前景很乐观。下面简单来说下：

一方面城市化建设的加快，住宅业的兴旺，在国内经济高速发展的大环境下，各地基础建设和房地产业依然生机勃勃另一方面，中国传统的道德造就了浓厚的家文化和根文化，买房置地是中国人永恒不变的主题。随着人们的生活水平提高，对所居住环境的要求（舒适度、美感等）也跟着提高，人们越来越重视室内的设计。我国室内设计人才培养起步较晚，面对高速发展的产业，市场上的专业人才供不应求。室内设计作为极具发展潜力的行业之一，在未来数十年中也将处于持续上升的状态。感兴趣的话点击此处，免费学习一下

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